Unsere Werte

Eine große Marke wird getragen durch großartige Mitarbeiter! Es sind stets die Mitarbeiter, die ein Unternehmen ausmachen. Daher fühlt sich iglo einer werteorientierten Unternehmenskultur verpflichtet. Mit der iglo Group zusammen haben wir unser Unternehmenskulturverständnis unter den 4 Buchstaben P-A-C-E zusammengefasst:

P - Performance -Leistung

Wettbewerbsorientierte Einstellung
•    Konsequente und faktenbasierte Entscheidungen
•    Handlungsorientiert: Dringlichkeit bei allem, was wir tun
•    Beweglichkeit: Reaktions- und Anpassungsfähigkeit bei veränderten Bedingungen

A - Ambition - Zielgerichtetheit

Führunsposition inTiefkühlkost ausbauen
•    „Think big & Plan to win” – schafft Resourcen um ehrgeizige Ziele zu erreichen
•    Zusammen mit Kunden und Lieferanten die Umsetzung gestalten
•    Anwerbung und Entwicklung der besten Mitarbeiter

C - Collaboration - Zusammenarbeit

Die Gruppenorganisation nutzen, um wettbewerbsfähig zu bleiben
•    Große Ideen über die Gruppe hinweg übernehmen und nutzen
•    Den Mitarbeitern vertrauen, dass sie ihre Leistung bringen werden
•    Proaktiv Unterstützung anbieten und auch darum bitten

E -Energy - Energie

Es sind die Menschen, welche die Strategie Realität werden lassen
•    Mit Herausforderungen wachsen
•    Intern und extern inspirieren und motivieren
•    Beiträge jedes Einzelnen wertschätzen und anerkennen